畢業(yè)季來臨,,00后開始跨出那扇陪伴了他們四年的大門,,復雜多變的社會大環(huán)境疊加不穩(wěn)定的疫情,使得略帶青澀,、剛剛邁出校門的他們感到有些手足無措,。
離開了朗朗書聲,迎接他們的是川流不息,、往來不絕的人群,。站在擇業(yè)的十字路口,閃爍不停的紅綠燈正催著他們前行,,何處才是他們的方向,?
目前,各行各業(yè)正處于恢復階段,,而酒業(yè)人才缺口較大,,將是畢業(yè)生不錯的選擇。
市場規(guī)??傮w呈上升趨勢,,國家政策扶持力度增大,相關(guān)人才需求量大,,都使得酒業(yè)成為畢業(yè)生就業(yè)的優(yōu)質(zhì)渠道,。而作為近幾年的熱門品類,醬酒人才結(jié)構(gòu)不完善,,各方面人才十分短缺,,給就業(yè)生提供了更多選擇,。
2021年,金沙酒業(yè)實現(xiàn)銷售回款60.66億元,,同比增長122%,。作為醬酒頭部企業(yè)之一,其對于人才的需求量與日俱增,。
日前,,以踐行美好文化為宗旨,金沙酒業(yè)推出了畢業(yè)季主題視頻,,還特邀了金沙酒業(yè)黨委書記,、董事長張道紅,貴州摘要酒代言人劉燁,,中國政法大學教授羅翔,,著名攝影師肖全等為畢業(yè)生送上祝福。
張道紅還親自給畢業(yè)生們寫了一封信,,這封書信有他怎樣的思考,,又透露金沙酒業(yè)怎樣的發(fā)展布局?
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張道紅的美好祝愿
“我看著意氣風發(fā),、躊躇滿志踏入社會的你們,,仿佛看到了當年的自己?!?/span>
70年代出生的張道紅,,屬虎,今年是他的本命年,。26年前的他與現(xiàn)在的畢業(yè)生一樣,,初入社會參加工作?;蛟S是有感而發(fā),,他給畢業(yè)生寫的這封信中,才會用如此表述,。
張道紅說:“美好,,源于奮斗者的耕耘。中國未來發(fā)展需要接續(xù)奮斗,,而中國的未來屬于你們這一代的青年。年輕的你們,,同樣肩負著創(chuàng)造美好的使命,。你們的理想信念、精神狀態(tài),、綜合素質(zhì),,是一個國家發(fā)展活力的重要體現(xiàn),,也是一個國家核心競爭力的重要因素,你們才是祖國未來的希望,?!?/span>
張道紅畢業(yè)后,從事化工行業(yè)達17年,,2013年進入金沙,,一直到2017年都在從事金沙酒業(yè)的生產(chǎn)管理工作,2018年的元月份正式出任金沙酒業(yè)董事長,。
張道紅的履歷,,表現(xiàn)出的不僅是一個從一線員工努力打拼成長為企業(yè)掌舵手的勵志故事,更是一個不甘平凡,、努力奮進的青年楷模,。
或許是由于自己的經(jīng)歷,他在信中如此定位接納畢業(yè)生企業(yè)的職責——在物質(zhì)生活豐富,、思想多元的今天,,正確引導大家不躺平、不佛系,、不做精致的利己主義者,,并幫助大家在社會轉(zhuǎn)型時期樹立遠大理想抱負,立下為國為民,、為社會美好奮斗的志向,,是接納畢業(yè)生們的企業(yè)義不容辭的義務和責任,也是時代賦予企業(yè)的使命,。
“志不立,,天下無可成之事”“敢問路在何方?路在腳下”“請多給自己一點耐心,,并堅定信心,、保持定力、磨練毅力,、增強耐力,,相信繩鋸木斷,水滴石穿的力量”,。
1100多字的信中,,張道紅多次表達了對于畢業(yè)生的美好祝愿。在他看來,,做人與做酒一樣,,正如金沙回沙酒·真實年份6年的品牌理念,唯有經(jīng)過時間的歷練才能創(chuàng)造真正的美好,。金沙回沙酒·真實年份6年希望用品牌傳遞時光和匠心的價值,,也暗含張道紅對于年輕人的期待和祝愿,。
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金沙的格局與擔當
6月1日,金沙酒業(yè)發(fā)布“美好文化戰(zhàn)略”,,并確定了“美好文化戰(zhàn)略”作為百億金沙的重要綱領的核心地位,。
金沙酒業(yè)“美好文化戰(zhàn)略”以“美好生活奮斗者”為IP載體,展現(xiàn)為美好生活奮斗人群的魅力,。2022畢業(yè)季活動作為金沙酒業(yè)發(fā)布“美好文化戰(zhàn)略”的首次落地,,效果十分顯著。
早在6月28日,,“時光釀造美好——應屆畢業(yè)生的100張面孔”攝影展便在人民網(wǎng)專題頁面正式上線,。同時在微博同步發(fā)起#請回答首屆00后畢業(yè)生#互動話題,在公共平臺引起熱議,。此外,,清華大學、中國戲曲學院,、湖北師范大學文理學院,、廣東工業(yè)大學等高校微博也參與活動的轉(zhuǎn)發(fā)互動,由此拉近了金沙酒業(yè)與年輕人之間的距離,,為金沙酒業(yè)品牌文化注入年輕的活力,。
此外,張道紅給畢業(yè)生的這封信中還多次提及“美好”二字,,并希望能夠與更多的年輕人一起,,創(chuàng)造更加美好的金沙酒業(yè)。
張道紅說:“在金沙酒業(yè),,有很多年輕的技術(shù)和銷售骨干,,他們敢想、敢干,、敢創(chuàng)新,,為金沙酒業(yè)的發(fā)展注入了新的力量和思考。作為傳統(tǒng)企業(yè),,金沙酒業(yè)對創(chuàng)新,、發(fā)展和新鮮事物的敏感度從未缺失。因此,,在此次畢業(yè)季活動中,,金沙酒業(yè)正式面向廣大畢業(yè)生發(fā)布‘美好招聘行動’,為畢業(yè)生就業(yè)護航,,并借此廣納人才,,希望更多有實力的年輕人加入金沙酒業(yè),實現(xiàn)自我價值?!?/span>
據(jù)悉,7月6日起,,金沙酒業(yè)聯(lián)合金沙酒業(yè)全國經(jīng)銷商開展了“金沙美好招聘行動”,,聯(lián)合多家上下游企業(yè),招聘崗位涵蓋了銷售,、生產(chǎn)技術(shù)以及文案宣傳等多個領域,。通過人民網(wǎng)專題頁、金沙酒業(yè)官方網(wǎng)站和官方微信公眾號等渠道發(fā)布招聘信息,,不僅為畢業(yè)生提供就業(yè)崗位,也面向全社會廣納人才,。
在人生關(guān)鍵節(jié)點,,給予畢業(yè)生正確的幫助,,是企業(yè)富有責任心的表現(xiàn),。作為龍頭企業(yè),,金沙不僅引導畢業(yè)生樹立正確價值觀,同時也在踐行企業(yè)責任與時代使命,,解決畢業(yè)生就業(yè)問題,,發(fā)現(xiàn)社會發(fā)展更深層次的需求。
據(jù)金沙酒業(yè)內(nèi)部工作人員透露,,金沙酒業(yè)人才培養(yǎng)機制完善,、晉升機制完善,,給新人留了較長的成長時間,是一家有擔當?shù)钠髽I(yè),,這樣的企業(yè)更適合缺乏社會實踐經(jīng)驗的畢業(yè)生進入。
從這個角度看,,這封書信表達的不僅僅是張道紅對于畢業(yè)生的美好祝愿,,更是他對于人才的渴求和重視,,以及金沙酒業(yè)高增速發(fā)展階段穩(wěn)扎穩(wěn)打、夯實基礎,、不斷完善人才架構(gòu)、樹立長期發(fā)展觀的大品牌格局,。
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美文化戰(zhàn)略
金沙酒業(yè)的新起點
“創(chuàng)造美好生活,,企業(yè)要同時代共振,,以人民為中心。一直以來,,金沙酒業(yè)致力于加強赤水河上下游生態(tài)改造,,在推動鄉(xiāng)村振興,,助力美好生活上積極貢獻,,并在后續(xù)的市場布局與品牌深耕中,始終保持‘為美好生活釀造’的初心,,讓消費者感受到美好,,這就是我所理解的企業(yè)為人民創(chuàng)造美好,?!?/span>
在張道紅給畢業(yè)生的信中,關(guān)于“美好”他是如此闡述的,。而“美好文化戰(zhàn)略”作為金沙酒業(yè)品牌軟實力的關(guān)鍵組成,不僅關(guān)乎著金沙酒業(yè)品牌形象的樹立,,同時也將成為百億金沙的強大推動力。
金沙酒業(yè)的“美文化戰(zhàn)略”實施不僅架起了與消費市場雙向互動的橋梁,,也有利于帶動產(chǎn)品動銷,,加快醬酒消費熱由B端傳遞到C端,為金沙酒業(yè)繼續(xù)開拓市場,、深化消費培育夯實基礎,。
從市場發(fā)展看,,白酒的競爭本質(zhì)是文化的競爭,,近年來,以茅臺為首的醬酒頭部品牌在不斷深化文化營銷,金沙酒業(yè)自然也同步加碼,。這不僅體現(xiàn)了金沙酒業(yè)頭部企業(yè)的地位,同時也向行業(yè)釋放了信號,,醬酒未來發(fā)展趨勢一定是從產(chǎn)品銷售轉(zhuǎn)向營造醬酒生活方式,,只有不斷完善品牌內(nèi)核,,深化產(chǎn)品與生活的連接,才能在未來的品牌競爭中占據(jù)一席之地,。
目前來看,,金沙酒業(yè)已經(jīng)創(chuàng)造了“美好生活奮斗者”“時代摘要”“回味中國節(jié)”三大IP,其百尺竿頭更進一步并不困難,。